近日，四川局联合人力资源社会保障厅印发《四川省快递行业推进劳动合同制度专项行动实施方案》（以下简称《实施方案》），进一步推动快递员权益保护工作。

《实施方案》强调，要坚持协同联动，企业主责，因地制宜，精准施策，兼顾快递行业健康稳定发展和快递从业人员权益保障，将快递企业推进劳动合同制度作为快递从业人员权益保障基础。

《实施方案》要求，建立完善从业人员信息台账，形成从业人员基础数据库。加强政策法规宣介，强化快递企业依法用工和快递从业人员依法维权观念。加强对快递企业与快递从业人员签订劳动合同的指导服务，宣贯推广《快递从业人员劳动合同（示范文本）》，督促快递企业办理社会保险登记，并按照有关规定缴纳社会保险费。开展用工行政指导，强化日常执法监管，畅通投诉维权渠道，保障从业人员合法权益。

四川局表示，将指导市（州）邮政管理部门加强与人社部门的沟通协作，推动快递企业更加积极履行用工主体责任，不断扩大社会保险参保覆盖面，依法推进劳动合同制度，逐步实现“应签尽签”，力争“一年初见成效、两年进步明显、三年巩固提高”。